Directeur Bernesintrum Aldeboarn

Bernesintrum Aldeboarn is een samenlevingsschool midden in het dorp. Bij ons zijn alle kinderen uit Aldeboarn en omgeving welkom. Verschillende achtergronden, overtuigingen en levensvisies komen in onze school samen. We kennen elkaar, kijken naar elkaar om en leren van en met elkaar. Vertrouwen vormt daarbij de basis.

Onze school is nauw verbonden met de Boarnster mienskip. Een betrokken gemeenschap waarin mensen samen de schouders eronder zetten en verantwoordelijkheid nemen. Samen met kinderen, ouders, kinderopvang, het dorp en andere partners werken we aan het beste onderwijsvoor ieder kind.

Vanuit deze vertrouwde omgeving maken we de wereld van onze leerlingen stap voor stap groter. We geven hen de kennis en vaardigheden mee die zij nodig hebben om uit te groeien tot zelfbewuste, verantwoordelijke en sociale wereldburgers.

In 2027 nemen we onze intrek in een nieuw multifunctioneel gebouw. Daar werken we samen met kinderopvang, sport en welzijn aan de ontwikkeling van de kinderen in Aldeboarn. De eerste paal wordt dit jaar geslagen. Als nieuwe directeur krijg je de kans om mee te bouwen aan dit nieuwe hoofdstuk voor onze school en het dorp.

Dit zoeken we in onze nieuwe directeur

Een zichtbare dorpsverbinder

Je bent een nuchtere en benaderbare schoolleider die met beide benen in de school én in het dorp staat. Je begrijpt hoe een hechte dorpsgemeenschap werkt en zoekt actief de samenwerking met ouders, inwoners, organisaties en andere partners in Aldeboarn.

Je bent zichtbaar en toegankelijk en weet mensen met elkaar te verbinden. Tegelijkertijd ben je een strategische netwerker die de school stevig positioneert en onze visie overtuigend uitdraagt.

We zien onze school als een mienskipsskoalle: een ontmoetingsplek waar verschillende achtergronden, overtuigingen en levensvisies samenkomen en waar iedereen welkom is. Als directeur draag je dit open en verbindende karakter binnen en buiten de school uit.

Een koersvaste en richtinggevende leider

De afgelopen jaren heeft het team hard gewerkt aan een gezamenlijke cultuur en een heldere koers. Je waardeert wat is opgebouwd en bouwt daarop voort. Samen met het team geef je vorm aan de volgende stappen en zorg je ervoor dat de gekozen koers duurzaam wordt geborgd.

Je geeft vertrouwen en professionele ruimte, schept duidelijkheid en spreekt mensen aan wanneer dat nodig is. Je betrekt het team bij belangrijke keuzes, stelt prioriteiten en durft na zorgvuldige afstemming besluiten te nemen.

Je hebt oog voor de mensen met wie je werkt. Je bent waarderend, integer en optimistisch en communiceert open en duidelijk met medewerkers, leerlingen en ouders.

Toekomstgericht en maatschappelijk bewust

Je hebt een heldere visie op goed en toekomstgericht onderwijs. Je volgt maatschappelijke en onderwijskundige ontwikkelingen en weet deze op een passende manier te vertalen naar de school.

Je hebt oog voor burgerschap, basisvaardigheden en de kennis en vaardigheden die kinderen nodig hebben om hun weg te vinden in de samenleving. Vanuit de veilige en vertrouwde omgeving van de mienskip help je leerlingen met een open en nieuwsgierige blik naar de wereld te kijken.

Dit breng je mee

Je bent een daadkrachtige en verbindende leidinggevende met onderwijskundige kennis en ervaring. Je stimuleert ontwikkeling en vernieuwing vanuit een gezamenlijke visie en weet mensen daarin mee te nemen.

Daarnaast vragen we:

●     aantoonbare leidinggevende ervaring;

●     ervaring als netwerker en verbinder, die je toelicht in je cv en/of motivatiebrief;

●     een afgeronde schoolleidersopleiding die leidt tot registratie in het schoolleidersregister, of een afgeronde masteropleiding;

●     het vermogen om samenhang te creërenen draagvlak te ontwikkelen;

●     een open houding tegenover verschillende achtergronden, overtuigingen en levensvisies;

●     het vermogen om het open en verbindende karakter van onze mienskipsskoalle binnen en buiten de school uitte dragen.

Dit bieden wij jou

Je krijgt een betekenisvolle leidinggevende functie op een school die volop in ontwikkeling is. Je werkt met een betrokken team en krijgt de ruimte om samen verder te bouwen aan goed onderwijs, een sterke schoolcultuur en de verbinding met Aldeboarn.

Daarnaast bieden wij:

●     een inschaling in D12 en arbeidsvoorwaarden volgens de cao Primair Onderwijs;

●     een bijzondere rol bij de voorbereiding en ingebruikname van ons nieuwe multifunctionele gebouw;

●     een betrokken en actief directeurenteam;

●     een gedegen inwerktraject;

●     een breed aanbod aan interne en externe ontwikkelingsmogelijkheden, gericht op persoonlijke ontwikkeling en de doelen van de school en organisatie.

Onderdeel van Ambion

Bernesintrum Aldeboarn is een van de 22 scholen van Ambion. Onze scholen werken intensief samen en hebben tegelijkertijd ieder een eigen gezicht.

Als directeur sta je er niet alleen voor. Je wordt onderdeel van een enthousiast directeurenteam en werkt samen in een scholenteam van vier tot vijf scholen. Ook lever je vanuit je eigen ervaring en expertise je bijdrage in één van de beleidsteams.

Vertrouwen, verbinding, vakkundigheid en vindingrijkheid vormen het fundament van ons dagelijks handelen.

Solliciteren

Herken jij jezelf in deze vacature en wil je samen met ons verder bouwen aan het onderwijs in Aldeboarn? Dan maken we graag kennis met je. Stuur je cv en motivatiebrief uiterlijk 4 oktober naar vacatures@ambion.nl

De eerste gespreksronde vindt plaats op 8 oktober vanaf 15.30 uur in Heerenveen. De tweede gespreksronde is op 21 oktober in Aldeboarn.

‍

‍

Wil je eerst meer weten? Neem dan contact op met Hilda Lok, kwaliteitscoördinator Bernesintrum Aldeboarn, via telefoonnummer 0566-631 285 of hilda.lok@ambion.nl